Employees discussing with sticky notes.

Engagé envers notre culture

Nos attributs culturels


  • Esprit de croissance

  • Passion pour le client

  • Diversifié et inclusif

  • Une seule Microsoft
  • Chez Microsoft, nous croyons que la croissance n’est pas seulement possible — elle est attendue. Notre culture repose sur une mentalité de croissance, ce qui signifie que nous voyons le potentiel comme quelque chose à cultiver, et non comme quelque chose de prédéterminé. Nous savons que chacun peut faire évoluer sa façon de penser, développer ses compétences et faire progresser sa carrière, car nous avons mis en place les systèmes et le soutien nécessaires pour que cela se réalise.

     

    Nous encourageons la curiosité et l’apprentissage continu. Nous célébrons le courage qu’il faut pour embrasser l’incertitude. Nos équipes prospèrent grâce à l’expérimentation et à l’agilité, sachant que l’innovation commence souvent par l’inconnu. Prendre des risques réfléchis et apprendre de ses erreurs, c’est ainsi que nous avançons. La maîtrise est un parcours, et l’échec est souvent une étape en cours de route.

     

    Mais la croissance ne se fait pas en solitaire. Chez Microsoft, vous serez entouré·e de personnes qui souhaitent vous voir réussir. Grâce au mentorat, à la collaboration et à la responsabilité partagée, nous créons un espace où chacun peut donner le meilleur de soi-même. Le succès de l’un ne diminue pas celui des autres — il inspire et élève ceux qui l’entourent.

     

    Rejoignez une culture où les idées audacieuses, la croissance partagée et le soutien réel alimentent votre parcours. Votre prochain chapitre commence ici.

  • Nous sommes curieux de nature. Nous prenons le temps de comprendre nos clients avec un esprit de débutant, animés par la curiosité et un engagement à cerner leurs défis d’affaires. Ensuite, nous proposons des solutions qui répondent à leurs besoins. Nous créons des partenariats fondés sur la confiance et la collaboration, et nous co-créons de l’impact. C’est pourquoi 95 % des entreprises du Fortune 500 font confiance à Microsoft, et pourquoi notre nuage couvre plus de 60 régions dans le monde — plus que tout autre fournisseur.

     

    Nous sommes des apprenants insatiables, toujours à la recherche d’idées et de perspectives extérieures que nous intégrons chez Microsoft pour stimuler l’innovation. Nous intégrons la sécurité dès le départ dans nos systèmes et processus, afin que nos équipes et nos clients puissent se concentrer sur leur meilleur travail en toute confiance. Nos équipes sont habilitées à repousser les limites, à s’adapter rapidement et à créer des solutions clés en main qui répondent à de vrais enjeux.

     

    Lorsque vous apportez votre curiosité et votre motivation chez Microsoft, vous rejoignez une culture qui vous donne les moyens de bâtir des solutions qui comptent. Ensemble, nous aidons les clients du monde entier à atteindre ce qui compte le plus — de façon sécuritaire, confiante et à grande échelle.

  • Notre mission — donner à chaque personne et à chaque organisation sur la planète les moyens d’en accomplir davantage — prend vie grâce aux gens qui nous rejoignent, évoluent avec nous et nous aident à bâtir l’avenir.

     

    Nous croyons que l’innovation prospère lorsque des personnes aux compétences, aux parcours et aux expériences variés s’unissent pour résoudre des problèmes. C’est pourquoi nous nous engageons à attirer, développer et retenir des talents exceptionnels par le biais de multiples parcours. Chaque voix compte ici, et chaque contribution façonne les produits, les services et les expériences que nous offrons.

     

    Notre culture repose sur une mentalité de croissance — où la curiosité est encouragée, l’apprentissage est constant, et le respect est fondamental. Nous recherchons activement des rétroactions, écoutons une diversité de points de vue, et nous adaptons continuellement pour apprendre et nous améliorer. Chaque individu a l’occasion de créer un impact significatif.

  • Nous sommes des personnes animées par un objectif commun, réunies autour d’une mission partagée. Ce qui nous distingue, c’est la façon dont nous nous soutenons mutuellement — en travaillant ensemble pour transformer des idées audacieuses en résultats concrets. Nous misons sur les forces des autres, collaborons au-delà des frontières, et offrons le meilleur de Microsoft à nos clients, en tant qu’équipe unie. Ici, votre travail compte, votre voix est entendue, et votre impact est amplifié.

     

    Nous sommes fiers de faire partie de l’équipe Microsoft — et nous serions fiers de vous y accueillir.

  • Employee standing in an office space
  • Employees working together on laptop
  • Employees in discussion
  • Group of employees working together
  • Employee standing in an office space

    Chez Microsoft, nous croyons que la croissance n’est pas seulement possible — elle est attendue. Notre culture repose sur une mentalité de croissance, ce qui signifie que nous voyons le potentiel comme quelque chose à cultiver, et non comme quelque chose de prédéterminé. Nous savons que chacun peut faire évoluer sa façon de penser, développer ses compétences et faire progresser sa carrière, car nous avons mis en place les systèmes et le soutien nécessaires pour que cela se réalise.

     

    Nous encourageons la curiosité et l’apprentissage continu. Nous célébrons le courage qu’il faut pour embrasser l’incertitude. Nos équipes prospèrent grâce à l’expérimentation et à l’agilité, sachant que l’innovation commence souvent par l’inconnu. Prendre des risques réfléchis et apprendre de ses erreurs, c’est ainsi que nous avançons. La maîtrise est un parcours, et l’échec est souvent une étape en cours de route.

     

    Mais la croissance ne se fait pas en solitaire. Chez Microsoft, vous serez entouré·e de personnes qui souhaitent vous voir réussir. Grâce au mentorat, à la collaboration et à la responsabilité partagée, nous créons un espace où chacun peut donner le meilleur de soi-même. Le succès de l’un ne diminue pas celui des autres — il inspire et élève ceux qui l’entourent.

     

    Rejoignez une culture où les idées audacieuses, la croissance partagée et le soutien réel alimentent votre parcours. Votre prochain chapitre commence ici.

  • Employees working together on laptop

    Nous sommes curieux de nature. Nous prenons le temps de comprendre nos clients avec un esprit de débutant, animés par la curiosité et un engagement à cerner leurs défis d’affaires. Ensuite, nous proposons des solutions qui répondent à leurs besoins. Nous créons des partenariats fondés sur la confiance et la collaboration, et nous co-créons de l’impact. C’est pourquoi 95 % des entreprises du Fortune 500 font confiance à Microsoft, et pourquoi notre nuage couvre plus de 60 régions dans le monde — plus que tout autre fournisseur.

     

    Nous sommes des apprenants insatiables, toujours à la recherche d’idées et de perspectives extérieures que nous intégrons chez Microsoft pour stimuler l’innovation. Nous intégrons la sécurité dès le départ dans nos systèmes et processus, afin que nos équipes et nos clients puissent se concentrer sur leur meilleur travail en toute confiance. Nos équipes sont habilitées à repousser les limites, à s’adapter rapidement et à créer des solutions clés en main qui répondent à de vrais enjeux.

     

    Lorsque vous apportez votre curiosité et votre motivation chez Microsoft, vous rejoignez une culture qui vous donne les moyens de bâtir des solutions qui comptent. Ensemble, nous aidons les clients du monde entier à atteindre ce qui compte le plus — de façon sécuritaire, confiante et à grande échelle.

  • Employees in discussion

    Notre mission — donner à chaque personne et à chaque organisation sur la planète les moyens d’en accomplir davantage — prend vie grâce aux gens qui nous rejoignent, évoluent avec nous et nous aident à bâtir l’avenir.

     

    Nous croyons que l’innovation prospère lorsque des personnes aux compétences, aux parcours et aux expériences variés s’unissent pour résoudre des problèmes. C’est pourquoi nous nous engageons à attirer, développer et retenir des talents exceptionnels par le biais de multiples parcours. Chaque voix compte ici, et chaque contribution façonne les produits, les services et les expériences que nous offrons.

     

    Notre culture repose sur une mentalité de croissance — où la curiosité est encouragée, l’apprentissage est constant, et le respect est fondamental. Nous recherchons activement des rétroactions, écoutons une diversité de points de vue, et nous adaptons continuellement pour apprendre et nous améliorer. Chaque individu a l’occasion de créer un impact significatif.

  • Group of employees working together

    Nous sommes des personnes animées par un objectif commun, réunies autour d’une mission partagée. Ce qui nous distingue, c’est la façon dont nous nous soutenons mutuellement — en travaillant ensemble pour transformer des idées audacieuses en résultats concrets. Nous misons sur les forces des autres, collaborons au-delà des frontières, et offrons le meilleur de Microsoft à nos clients, en tant qu’équipe unie. Ici, votre travail compte, votre voix est entendue, et votre impact est amplifié.

     

    Nous sommes fiers de faire partie de l’équipe Microsoft — et nous serions fiers de vous y accueillir.

Employees talking
  • Agir concrètement

    Nous développons des technologies qui inspirent confiance et génèrent de l’impact — qu’il s’agisse de faire progresser l’IA responsable, de protéger la vie privée, de renforcer les compétences numériques, de soutenir les organismes sans but lucratif ou d’accélérer la durabilité. De l’accessibilité à l’innovation en santé, notre travail vise à améliorer la vie — pour tout le monde.

     

    Ici, vous ferez un travail porteur de sens, entouré·e de personnes qui vous poussent à donner le meilleur de vous-même. Ensemble, nous créons des solutions qui changent des vies.

  • Donner fait partie de nous

    Nous développons des technologies qui inspirent confiance et génèrent de l’impact — qu’il s’agisse de faire progresser l’IA responsable, de protéger la vie privée, de renforcer les compétences numériques, de soutenir les organismes sans but lucratif ou d’accélérer la durabilité. De l’accessibilité à l’innovation en santé, notre travail vise à améliorer la vie — pour tout le monde.

     

    Ici, vous ferez un travail porteur de sens, entouré·e de personnes qui vous poussent à donner le meilleur de vous-même. Ensemble, nous créons des solutions qui changent des vies.

    Group of employees

    Donner fait partie de nous

    Nous développons des technologies qui inspirent confiance et génèrent de l’impact — qu’il s’agisse de faire progresser l’IA responsable, de protéger la vie privée, de renforcer les compétences numériques, de soutenir les organismes sans but lucratif ou d’accélérer la durabilité. De l’accessibilité à l’innovation en santé, notre travail vise à améliorer la vie — pour tout le monde.

     

    Ici, vous ferez un travail porteur de sens, entouré·e de personnes qui vous poussent à donner le meilleur de vous-même. Ensemble, nous créons des solutions qui changent des vies.

  • La diversité nous tient à cœur

    Les employés de Microsoft sont profondément engagés à faire une différence — en faisant du bénévolat, en donnant, et en soutenant les causes qui leur tiennent à cœur. Nous encourageons les employés à offrir leur temps et leurs ressources, et nous amplifions leur impact grâce à nos programmes de jumelage.

     

    Microsoft égalise les dons des employés dollar pour dollar, jusqu’à 15 000 $ par personne chaque année. Nous faisons également un don de 25 $ pour chaque heure de bénévolat effectuée par un employé auprès d’un organisme sans but lucratif admissible. Chaque mois d’octobre, notre campagne annuelle de dons met en valeur des milliers d’organismes caritatifs et aide à recueillir des fonds pour les soutenir.

     

    La générosité fait partie intégrante de notre culture — elle reflète les valeurs que nos employés incarnent chaque jour et la mission que nous partageons : donner à chaque personne et à chaque organisation sur la planète les moyens d’en accomplir davantage.

    Employee working on laptop

    La diversité nous tient à cœur

    Les employés de Microsoft sont profondément engagés à faire une différence — en faisant du bénévolat, en donnant, et en soutenant les causes qui leur tiennent à cœur. Nous encourageons les employés à offrir leur temps et leurs ressources, et nous amplifions leur impact grâce à nos programmes de jumelage.

     

    Microsoft égalise les dons des employés dollar pour dollar, jusqu’à 15 000 $ par personne chaque année. Nous faisons également un don de 25 $ pour chaque heure de bénévolat effectuée par un employé auprès d’un organisme sans but lucratif admissible. Chaque mois d’octobre, notre campagne annuelle de dons met en valeur des milliers d’organismes caritatifs et aide à recueillir des fonds pour les soutenir.

     

    La générosité fait partie intégrante de notre culture — elle reflète les valeurs que nos employés incarnent chaque jour et la mission que nous partageons : donner à chaque personne et à chaque organisation sur la planète les moyens d’en accomplir davantage.

  • L’inclusion propulse notre innovation

    Notre culture nous pousse à trouver des façons d’aider les gens à créer et à innover. Les employés, leurs histoires et leurs vérités sont ce qui alimente Microsoft.